Перейти к контенту

Руководство по качеству, система менеджмента качества


125 сообщений в этой теме

Рекомендуемые сообщения

43 минуты назад, Наталья Щ сказал:

Спасибо! А если услуги?

Они ж не материальны. Там только акт оказания услуг.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

58 минут назад, Наталья Щ сказал:

Спасибо! А если услуги?

Если услуги, то там договор и акт выполненных работ. 

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

15 часов назад, Максим Андреев сказал:

Они ж не материальны. Там только акт оказания услуг.

Спасибо! Вот это идеально, на материалы бы можно было как-нибудь к этому подвести)

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

14 часов назад, eKa89 сказал:

Если услуги, то там договор и акт выполненных работ. 

Спасибо! Надо тоже по услугам так прописать.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

2 часа назад, Наталья Щ сказал:

на материалы бы можно было как-нибудь к этому подвести

Входной контроль можно проводить и по сопроводительным документам (сертификаты, паспорта и т.п.) + визуальный контроль, если вам не нужно проводить отбор проб и проверять качество этих материалов.

В ГОСТ 24297-2013 все это написано, объем проверки же вы устанавливаете. 

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

10 минут назад, Максим Андреев сказал:

Входной контроль можно проводить и по сопроводительным документам (сертификаты, паспорта и т.п.) + визуальный контроль, если вам не нужно проводить отбор проб и проверять качество этих материалов.

В ГОСТ 24297-2013 все это написано, объем проверки же вы устанавливаете. 

Но критерии требуют правила ведения записей. Даже если это будет контроль по сопроводительным документам + визуальный (большего нам не требуется) - все равно надо вести хотя бы Журнал верификации, получается?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

2 минуты назад, Наталья Щ сказал:

все равно надо вести хотя бы Журнал верификации, получается?

Да, самое простое - закрыться журналом. У нас он вообще в 1С.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

5 минут назад, Максим Андреев сказал:

Да, самое простое - закрыться журналом. У нас он вообще в 1С.

Везет Вам). Хотелось бы прописать так, чтобы вообще не нужен был журнал. Вот как на услуги. В общем понятно, будем прорабатывать. Спасибо!

Изменено пользователем Наталья Щ
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Еще как вариант - делать записи о прохождении входного контроля в сопроводительных документах: штампик - подпись.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

7 минут назад, Максим Андреев сказал:

Еще как вариант - делать записи о прохождении входного контроля в сопроводительных документах: штампик - подпись.

То есть так можно??? Вот это идея! Вот за это огромное спасибо!) Даже в голову не приходило!)

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

2 минуты назад, Наталья Щ сказал:

То есть так можно?

Вообще так многие делают ;)

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Только что, Максим Андреев сказал:

Вообще так многие делают ;)

Да как-то доступа к опыту "многих" не было ☺️

Изобретаю тут велосипед))

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

  • 1 месяц спустя...

добрый день коллеги у нас маленькая лаборатория и произошла смена всего персонала подскажите как это отобразить в рисках были разработаны много новых документов смк

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

1 час назад, Наталья Р сказал:

добрый день коллеги у нас маленькая лаборатория и произошла смена всего персонала подскажите как это отобразить в рисках были разработаны много новых документов смк

Так и отобразите: риск увольнения сотрудника (ов). Причины риска - недостаточно высокий уровень оплаты труда, естественная текучесть (пенсия, по состоянию здоровья и семейным обстоятельствам). Последствия риска - Нехватка трудовых ресурсов, потеря компетенции, невозможность выполнить обязательства по договорам. Мероприятия - Организация работы по обучению дублирующих сотрудников и их дальнейшей аттестации в качестве поверителей. Дополнительная мотивация.

 

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

сейчас мы подаем заявление на подтверждение ПК1. Новых сотрудников перед аккредитацией обучили, аттестовали, провели оперативный контроль по поверке СИ, внутренний аудит.

По критериям все провели. Какие еще могут возникнуть вопросы по ПК.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

20 часов назад, Наталья Р сказал:

Какие еще могут возникнуть вопросы по ПК.

Табличка на входной двери с ИНН и надписью "Посторонним вход запрещен!". Договора на помещение. СОУТ. Политика в области качества на видном месте. Наличие архива, под замком! Нормативно-техническая документация. Методики поверки и соответствие оборудования им. Наличие и заполнение всех журналов, графиков и пр. форм. Бирки на оборудовании! Инвентарные номера! Резервное копирование. Протоколы поверок.

Демонстрация навыков работы сотрудников.

Критерии оценки - ОЧЕНЬ СУБЪЕКТИВНЫЕ!

А далее - по настроению ЭГ.

Изменено пользователем Бюро
Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

19 часов назад, Наталья Р сказал:

Какие еще могут возникнуть вопросы по ПК.

ЛЮБЫЕ)

Вплоть какой самый важен документ страны - конституция. Коллеги рассказывали и такое было. Тч это лотерея, как на любом экзамене. Чем опытнее сотрудники, тем чуть проще, но это не панацея. Если есть серьезные сомнения, потратьтесь на внешний аудит. Тоже не панацею, но пищу для размышлений может дать. 

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

21 час назад, Наталья Р сказал:

сейчас мы подаем заявление на подтверждение ПК1. Новых сотрудников перед аккредитацией обучили, аттестовали, провели оперативный контроль по поверке СИ, внутренний аудит.

По критериям все провели. Какие еще могут возникнуть вопросы по ПК.

Главное, чтоб все было в соответствии с вашей СМК. Как Вы сами себе прописали в руководстве по качеству, этому и соответствуйте. Ну и чтобы сотрудники ориентировались в этих документах. Проверяют все по критериям. У нас было так, эксперт говорил  п. такой то критериев, а менеджер по качеству рассказывал как у нас это реализовано со со ссылкой на документы. Поверители рассказывали как они делают поверку и эксперты спрашивали вопросы касательно СМК тоже (например про актуализацию НД, про входной контроль материалов, тех обслуживание эталонов, заполнение журналов).   

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

  • 1 месяц спустя...

Проводим обучение системе качества на предприятии Подробнее читайте на сайте или звоните

https://aval-ls.ru/blog/kak-prokhodit-vnedrenie-smk-i-obuchenie-personala-na-predpriyatii/

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

  • 1 месяц спустя...

Всем добрый день!

Год заканчивается. Делаем отчёт об анализе системы менеджмента качества.

:gt:Подскажите, какие рекомендации по улучшению СМК поверочной лаборатории на будущий год прописываете? Соображалка уже не работает.

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

  • 8 месяцев спустя...

Добрый день! По РК у нас ведутся замеры условий окружающей среды два раза в день. Если поверитель обнаруживает несоответствие нормам - он должен сначала записать в Журнал полученные результаты измерений (превышающие норму) или сначала провести мероприятия по приведению показателей в норму, а потом уже измерить и записать нормальные результаты в Журнал? Как правильно? Вы как поступаете?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

15 часов назад, Наталья Щ сказал:

Добрый день! По РК у нас ведутся замеры условий окружающей среды два раза в день. Если поверитель обнаруживает несоответствие нормам - он должен сначала записать в Журнал полученные результаты измерений (превышающие норму) или сначала провести мероприятия по приведению показателей в норму, а потом уже измерить и записать нормальные результаты в Журнал? Как правильно? Вы как поступаете?

Добрый день! Мы сначала пишем реальные показания окр среды, потом, если необходимо включаем кондиционер, увлажнитель и т.д., указываем это в журнале, и пишем уже полученные параметры)

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

27 минут назад, smv27121@rambler.ru сказал:

Добрый день! Мы сначала пишем реальные показания окр среды, потом, если необходимо включаем кондиционер, увлажнитель и т.д., указываем это в журнале, и пишем уже полученные параметры)

Спасибо за ответ). А потом, при внутреннем аудите эти превышения никак не отражаются?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

4 часа назад, Наталья Щ сказал:

Спасибо за ответ). А потом, при внутреннем аудите эти превышения никак не отражаются?

Нет, при аудите на отражаем. Поверку СИ мы проводим уже при нормальных условиях, значит все соблюдено)

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

В 04.09.2023 в 14:55, Наталья Щ сказал:

Добрый день! По РК у нас ведутся замеры условий окружающей среды два раза в день. Если поверитель обнаруживает несоответствие нормам - он должен сначала записать в Журнал полученные результаты измерений (превышающие норму) или сначала провести мероприятия по приведению показателей в норму, а потом уже измерить и записать нормальные результаты в Журнал? Как правильно? Вы как поступаете?

А на мой взгляд поверитель должен фиксировать значения внешних факторов при проведении поверки и указывать эти значения в протоколе (ну и предпринимать соответствующие действия, если условия не соответствуют).

Журнал учета внешних условий в помещении поверочной лаборатории это скорее для контроля правильности хранения эталонов и поверяемых СИ. Кстати, откуда это требование контроля условий 2 раза в день?

Ссылка на комментарий
Поделиться на других сайтах

Присоединиться к обсуждению

Вы можете ответить сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас уже есть аккаунт, войдите, чтобы ответить от своего имени.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вы вставили отформатированный текст.   Удалить форматирование

  Допустимо не более 75 смайлов.

×   Ваша ссылка была автоматически заменена на медиа-контент.   Отображать как ссылку

×   Ваши публикации восстановлены.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставить изображения напрямую. Загрузите или вставьте изображения по ссылке.

Загрузка...

Информация

  • Недавно просматривали   0 пользователей

    • Ни один зарегистрированный пользователь не просматривает эту страницу.

×
×
  • Создать...