Перейти к контенту

Людмила77

Пользователи
  • Число публикаций

    989
  • Регистрация

  • Последнее посещение

Весь контент пользователя Людмила77

  1. Все эти замечания по поводу не поверенных си - мы точно производство обсуждаем ? Или таксопарк всё таки ? Или сервис центр ? Так можно и до тракторов дойти , натяжение гусениц проверять
  2. В каком документе локальном вы это прочитали ?
  3. Пишите тэо Только в каком объёме - вопрос Нтд- МИ 2322-99, 670-84 может ещё какой документ найдёте
  4. Гугель говорит что только при работе с опо
  5. Зачем ?. Парафин это и есть 'отметка' Как только выдаётся калибр , это фиксируется , рабочий снимает в цеху парафин и работает им Затем этот калибр идёт на проверку и парафинится
  6. А вам в срочном порядке обучиться формулировать мысли чётко и ясно и не растекаться по древу
  7. Что вы хотели сказать то этим постом ? ///Но это можно закрыть опытом работы "метролога-эксперта" на предприятиях ОПК/// ТС пишет же - "работает инж. СМК 1 кат., прошёл переквалификацию " Скорей всего опыта экспертом нет . А задачи решаемые можно и в сто изложить . Зачем пмэ писулить?
  8. Смею высказать , при такой погрешности изм. пол процента - слишком "грубый " диапазон
  9. Чтобы не создавать тему "(п.5.6) "Комплектность док -ции. представляемой на гос .(межведом.) испытания устанавливают с учётом требований ГОСТ рв ..., в соответствии с требованиями ГОСТ рв 1, ГОСТ рв 2 ,гост рв 3... "С учётом" и "в соответствии" это одно и тоже ?
  10. Абсолютно ничего У вас - идеальный случай Сейчас такое - редкость большая Лучше не рассчитывать на это , чтобы розовые очки не разбились. На собственном опыте убедилась
  11. Надо читать и вдуплять Как вы хотите не получится , никто не будет сидеть с вами и вам карандашиком тыкать Допуски , посадки - вы хотите что вам рассказали устно ?
  12. А у производителя /.поставщика другое мнение на этот счёт Идите и доказывайте что не было перегибов , нарушение условий эксплуатации /хранения и т.д
  13. На основании чего стали делать то по другому (на внутр.доки)?
  14. Мне ответили ,что посетить можно ,но необходимо предоставить персональную информацию , кроме фио, место работы ,должность . Посчитала что это излишне Строго в определенные часы и определённый день Это было в прошлом году
  15. Между небом и землёй
  16. Ещё раз - люди подписывают кабальные договоры , значит их устраивает С этим согласна
  17. Это не договор , а односторонний беспредел Договор это когда договариваются не ? А у вас на самом первоначальном этапе работодатель договаривается взыскивать штрафы Главное ,что люди подписывают , значит устраивают условия
  18. Штрафы запрещены трудовым законодательством Что это за контора никонора такая ? Даже лишение премии если есть положение о премировании надо хорошо обосновать
  19. Я не про представителя А про то что работник должен отправлять си из своих собственных средств С еланерх ?
  20. И какой же эффект от страха быть уволенным ?. Производительность наверное в разы увеличилась ?
  21. Это что за должностная такая ? Функционал должен быть описан - д е я т е л ь н о с т и , а не денег.
×
×
  • Создать...