Ника 1321 Опубликовано 6 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 6 Августа 2020 6 часов назад, владимир 332 сказал: ИМХО, см. Документ о повышении квалификации 1984 2009 Ну вы еще вспомните что было "при царе горохе". Не знаю какие требования к поверителю, его образованию, были в советское время, я тогда еще не работала. А вот по закону 93 года как раз требовались аттестация. Аттестация, но не переобучение Цитата 3. Поверка средств измерений осуществляется физическим лицом, аттестованным в качестве поверителя органом Государственной метрологической службы. А дальше уже 012 правила. С обучением, сроками. Но давайте жить нынешним днем, а не "вспоминать былое". Каким нпа на данный момент требуется аттестация и повышение квалификации каждые 5 лет? Максимум профстандартом, и то как рекомендация. Цитата
Метролог АНУ 7 Опубликовано 6 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 6 Августа 2020 22 часа назад, Недавновповерке сказал: А расскажите, пожалуйста, почему так получилось? Наложились ПК каждые 2 года и через 5 лет после получения аттестата, по поверке и калибровке. Должна была быть четвертая, но перенесли из-за коронавируса. Цитата
Метролог АНУ 7 Опубликовано 6 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 6 Августа 2020 7 часов назад, Ника сказал: А вот по закону 93 года как раз требовались аттестация. Аттестация, но не переобучение Вы не можете аттестовать не обученного работника. А срок действия документов об обучении ГОСТом ограничен 5 годами. Цитата
SALE 40 Опубликовано 6 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 6 Августа 2020 11 минут назад, Метролог АНУ сказал: Вы не можете аттестовать не обученного работника. как бы уже говорили Цитата А теперь найдите такое требование (про сроки действия) хоть в одном законе. Или ваш аттестат об окончании средней школы тоже имеет срок действия?! У корочки о прохождении "курсов по повышению квалификации" так же не может быть срока действия. Она "бессрочная". Цитата
Ника 1321 Опубликовано 6 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 6 Августа 2020 28 минут назад, Метролог АНУ сказал: Вы не можете аттестовать не обученного работника. А срок действия документов об обучении ГОСТом ограничен 5 годами. А кто вас обязывает обучаться (повышать квалификацию или переобучаться) именно в АСМС? Подобные услуги оказывают многие учебные заведения. И на каком основании они сейчас стали выдавать "корочку" по пк со сроком действия, если еще 2012 году она уже была у них "бессрочная"?! Вы там не путаете документ об образовании с некием никому ненужным "аттестационным листом"? Цитата
Жданов П.С. 0 Опубликовано 13 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 13 Августа 2020 В настоящее время два действующих нормативных документа противоречат друг другу: ГОСТ 56069-2018 «Поверитель средств измерений» ПР 50.2.012-94 «Порядок аттестации поверителей средств измерений» Согласно п. 7.4 ГОСТ, аттестацию проводит аттестационная комиссия, созданная организацией, проводящей специальное обучение поверителей и уполномоченной на проведение аттестации Росстандартом, из числа ведущих специалистов институтов или региональных центров стандартизации, метрологии и испытаний. В состав комиссий могут входить специалисты метрологических служб по месту работы поверителя. Согласно ПР 50.2.012-94, пункт 1.1 - Поверитель средств измерений это физическое лицо, (…..) которое прошло аттестацию в порядке, установленном настоящими Правилами. Согласно пункта 1.3 допускается проведение аттестации поверителей (…) крупными метрологическими службами юридических лиц, аккредитованным на право поверки. При этом в составе аттестационной комиссии должен быть представитель органа Государственной метрологической службы по месту расположения этих юридических лиц. Вот и думай после этого... Цитата
evGeniy 1091 Опубликовано 13 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 13 Августа 2020 1 час назад, Жданов П.С. сказал: Вот и думай после этого... О чем думать? Мало ли что на сарае написано 1 час назад, Жданов П.С. сказал: органа Государственной метрологической службы Начните с поиска, что это за зверь такой Цитата
Ника 1321 Опубликовано 13 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 13 Августа 2020 1 час назад, Жданов П.С. сказал: Вот и думай после этого.. А чего думать-то?! Оба "в топку". Один (012) не актуален (хоть и не отменен), т.к. писан под старый закон. Старые нпа не должны противоречить действующему законодательству. Вторрй (гост) тоже противоречит действующему законодательству. И не только об ОЕИ, но и об образовании, а возможно и тк. И главное, их соблюдение не требуется при аккредитации, потому что они не упоминаются ни в Критериях, ни в каких других нпа, от ра. Цитата
Penalty 0 Опубликовано 14 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 14 Августа 2020 Коллеги, просьба ответить развернуто, как перевести стажера в поверителя? Для этого нужна аттестация? Она может быть внутренней? Цитата
Tresh63 129 Опубликовано 23 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 23 Августа 2020 В 14.08.2020 в 10:42, Penalty сказал: Коллеги, просьба ответить развернуто, как перевести стажера в поверителя? Для этого нужна аттестация? Она может быть внутренней? Отвечая на ваш вопрос, открываете должностную инструкцию на будущего поверителя, где у вас есть требования установленные к образованию и стажу работы, для соответствия на занимаемую должность. Проверяете соответствие требований, далее у поверителя должны быть курсы повышения квалификации по направлению выполняемых работ по поверке и метрологическое образование. В зависимости от того техник он у вас или инженер устанавливается минимальный срок стажировки (работы в области метрологии) для возможности стать поверителем, при выполнении всех вышеуказанных пунктов, назначается комиссия для аттестации поверителя, процедура аттестации, как и состав комиссии, у вас устанавливается либо в РК, либо другими внутренними документами предприятия. Цитата
Dots 337 Опубликовано 24 Августа 2020 Жалоба Опубликовано 24 Августа 2020 (изменено) Удивительное рядом, уже несколько лет как действуют критерии и все одни и те же вопросы. Какие ГОСТы, какие ПР, в области аккредитации все требования к поверителям приведены в Критериях аккредитации, ну почитайте внимательно. В 14.08.2020 в 09:42, Penalty сказал: Коллеги, просьба ответить развернуто, как перевести стажера в поверителя? Для этого нужна аттестация? Она может быть внутренней? 17 часов назад, Tresh63 сказал: Отвечая на ваш вопрос, открываете должностную инструкцию на будущего поверителя, где у вас есть требования установленные к образованию и стажу работы, для соответствия на занимаемую должность. В первую очередь все требования должны быть в Руководстве по качеству (и они должны быть установлены в соответствии с Критериями аккредитации), во вторую очередь в руководстве по качеству у вас должна быть процедура стажировки поверителя и порядок допуска (такая процедура требуется Критериями в обязательно порядке!). Если вы аккредитованы то у вас в принципе не должно быть вопроса что делать со стажером и как его допускать к работе. Может конечно вы при аккредитации и ПК вообще пошли самым простым путем и в РК записали, что работа стажеров у вас не проводится, читайте же свой РК! Изменено 24 Августа 2020 пользователем Dots Цитата
36 сообщений в этой теме
Рекомендуемые сообщения
Присоединиться к обсуждению
Вы можете ответить сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас уже есть аккаунт, войдите, чтобы ответить от своего имени.