mlv4 0 Опубликовано 26 Ноября 2015 Жалоба Опубликовано 26 Ноября 2015 Здравствуйте!Готовимся к аккредитации,в последний момент сотрудник,удовлетворяющий всем критериям по персоналу,заболел и ушел на пенсию.Скажите,пожалуйста,может ли человек,имеющий ДПО по специальности МЕТРОЛОГИЯ (250 часов) ,но имеющий стаж работы 4 месяца, работать под контролем и можно ли его записать в форму 1 (Сведения о работниках) Цитата
sav 86 Опубликовано 30 Ноября 2015 Жалоба Опубликовано 30 Ноября 2015 (изменено) Здравствуйте!Готовимся к аккредитации,в последний момент сотрудник,удовлетворяющий всем критериям по персоналу,заболел и ушел на пенсию.Скажите,пожалуйста,может ли человек,имеющий ДПО по специальности МЕТРОЛОГИЯ (250 часов) ,но имеющий стаж работы 4 месяца, работать под контролем и можно ли его записать в форму 1 (Сведения о работниках) Он должен работать под контролем лица отвечающего требованиям Критериев ( то есть имеющего необходимое образование и опыт работ в заявленной области аккредитации). Требования к продолжительности опыта указаны в разделах Критериев ( в зависимости от того на что вы аккредитуетесь). В форму его записать можно, в разделе Примечания указать "работа под контролем". Изменено 30 Ноября 2015 пользователем sav Цитата
Специалисты Данилов А.А. 1988 Опубликовано 30 Ноября 2015 Специалисты Жалоба Опубликовано 30 Ноября 2015 Здравствуйте!Готовимся к аккредитации,в последний момент сотрудник,удовлетворяющий всем критериям по персоналу,заболел и ушел на пенсию.Скажите,пожалуйста,может ли человек,имеющий ДПО по специальности МЕТРОЛОГИЯ (250 часов) ,но имеющий стаж работы 4 месяца, работать под контролем и можно ли его записать в форму 1 (Сведения о работниках) В форму 1 записываете обязательно. Он может привлекаться к выполнению работ, но не проводить работы, а потому он не имеет клейма... Цитата
mlv4 0 Опубликовано 30 Ноября 2015 Автор Жалоба Опубликовано 30 Ноября 2015 Здравствуйте!Готовимся к аккредитации,в последний момент сотрудник,удовлетворяющий всем критериям по персоналу,заболел и ушел на пенсию.Скажите,пожалуйста,может ли человек,имеющий ДПО по специальности МЕТРОЛОГИЯ (250 часов) ,но имеющий стаж работы 4 месяца, работать под контролем и можно ли его записать в форму 1 (Сведения о работниках) В форму 1 записываете обязательно. Он может привлекаться к выполнению работ, но не проводить работы, а потому он не имеет клейма... Еще раз спасибо за ответ.А специалист,который контролирует специалиста,не имеющего стажа,должен выполнять работы по поверке СИ или его функция- только контроль? При аккредитации он должен показывать свои навыки или тот,кого он контролирует? Цитата
Специалисты Данилов А.А. 1988 Опубликовано 30 Ноября 2015 Специалисты Жалоба Опубликовано 30 Ноября 2015 Контролирующий специалист должен соответствовать требованиям критериев. Он может и не выполнять работы по поверке, а только контролировать, но кто тогда будет иметь клеймо, кто будет непосредственно участвовать в проведении поверки? Привлекаемый может реализовывать функции: подай, принеси, запиши и т.п. Цитата
ettem 109 Опубликовано 22 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 22 Декабря 2015 Здравствуйте. По ГОСТу 56069-14 (требования к поверителям) нет упоминаний о том, что поверителю необходимо иметь 250 часов проф. обучения, пишут о 108 часах. Возможно есть еще ГОСТы (НД) с другими цифрами.. Подскажите пожалуйста какие. Спасибо.ГОСТ Р 56069-14 Треб к поверителю.pdf Цитата
evGeniy 1088 Опубликовано 22 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 22 Декабря 2015 Подскажите пожалуйста какие. Данные требования происходят из Критериев Аккредитации Цитата
ettem 109 Опубликовано 22 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 22 Декабря 2015 Подскажите пожалуйста какие. Данные требования происходят из Критериев Аккредитации Вы говорите о п. 44? в нем не указано часов.. Цитата
Dots 336 Опубликовано 22 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 22 Декабря 2015 Подскажите пожалуйста какие. Данные требования происходят из Критериев Аккредитации Вы говорите о п. 44? в нем не указано часов.. Не указано, но критерии требуют: Высшее образования и (или) дополнительное профессиональное образование по профилю, соответствующему области аккредитации а вот дополнительное образование: в соответствии с пунктом 12 Приказа Минобразования от 01.07.2013 №499 должна быть не менее 250 часов. В итоге речь идет именно о переподготовке, а не о повышении квалификации, ибо повысить можно лишь ту квалификацию, которая была, а если ее не было, то и повышать нечего. Именно поэтому свидетельств о повышении квалификации для удовлетворения пункту 44 Критериев недостаточно. Цитата
energetik22 0 Опубликовано 22 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 22 Декабря 2015 Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, имею ли я право взять на работу поверителя по трудовому договору или на неполную занятость при первичной аккредитации? Цитата
ettem 109 Опубликовано 23 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 23 Декабря 2015 Подскажите пожалуйста какие. Данные требования происходят из Критериев Аккредитации Вы говорите о п. 44? в нем не указано часов.. Не указано, но критерии требуют: Высшее образования и (или) дополнительное профессиональное образование по профилю, соответствующему области аккредитации а вот дополнительное образование: в соответствии с пунктом 12 Приказа Минобразования от 01.07.2013 №499 должна быть не менее 250 часов. В итоге речь идет именно о переподготовке, а не о повышении квалификации, ибо повысить можно лишь ту квалификацию, которая была, а если ее не было, то и повышать нечего. Именно поэтому свидетельств о повышении квалификации для удовлетворения пункту 44 Критериев недостаточно. Из всей этой инф-ии сделалп вывод, что необходимо посидеть со вкладышами дипломов и поизучать их досконально считая часы соответствующие профилю.. Огромное спасибо за разъяснения! Цитата
ettem 109 Опубликовано 23 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 23 Декабря 2015 а еще подскажите пожалуйста, если я работала по профилю 10 лет назад, то повышение квал-ии необходимо делать? Цитата
luda216 36 Опубликовано 23 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 23 Декабря 2015 а еще подскажите пожалуйста, если я работала по профилю 10 лет назад, то повышение квал-ии необходимо делать? Да, как и прежде: 1 раз в 5 лет. Это мнение экспертов, которые только что у нас отработали. Источник- устное требование Якутовой М.А. на одном из совещаний экспертов. И нет ответа на вопрос "где это написано?". Срочно пришлось заключать договор и почти всех отправлять на учебу (образование и опыт соответствуют критериям, здесь вопросов не было).На вопросы очень смелых теоретиков, еще не проходивших эту процедуру, отвечу сразу: ФСА и сроки нарушает и эксперты, возможно,при проверке озвучивают свое личное видение конкретного процесса.Но вся эта долго тянущаяся процедура настолько измотала всех, что отстаивать свою точку зрения никто не пытается. Может, я не права и есть еще люди с горящим сердцем. Но не в моем окружении... Цитата
ettem 109 Опубликовано 23 Декабря 2015 Жалоба Опубликовано 23 Декабря 2015 а еще подскажите пожалуйста, если я работала по профилю 10 лет назад, то повышение квал-ии необходимо делать? Да, как и прежде: 1 раз в 5 лет. Это мнение экспертов, которые только что у нас отработали. Источник- устное требование Якутовой М.А. на одном из совещаний экспертов. И нет ответа на вопрос "где это написано?". Срочно пришлось заключать договор и почти всех отправлять на учебу (образование и опыт соответствуют критериям, здесь вопросов не было).На вопросы очень смелых теоретиков, еще не проходивших эту процедуру, отвечу сразу: ФСА и сроки нарушает и эксперты, возможно,при проверке озвучивают свое личное видение конкретного процесса.Но вся эта долго тянущаяся процедура настолько измотала всех, что отстаивать свою точку зрения никто не пытается. Может, я не права и есть еще люди с горящим сердцем. Но не в моем окружении... читала вчера много об этом на форуме и в ГОСТах.. некоторые в РК прописывают требования, некоторые получают корочки бессрочные.. а вообще опыта человек только прибавляет, когда непрерывно работает по профилю, мое личное мнение вот в моем случае, когда был перерыв в 10 лет почти - это оправдано, необходимо обновить знания Цитата
14 сообщений в этой теме
Рекомендуемые сообщения
Присоединиться к обсуждению
Вы можете ответить сейчас, а зарегистрироваться позже. Если у вас уже есть аккаунт, войдите, чтобы ответить от своего имени.