Требования к поверителю

[metrol21 8]

Только что, ЭДСка сказал:

А что запись? Эксперт задаёт вопрос на знание СМК и НД, АЛ отвечает. А уж лишнее АЛ сболтнёт или нет - зона ответственности АЛ.

У нас много всего спрашивали.

Видимо нам значит такие спокойные попались) ну в старом РК то все процедуры были эти с аттестациями и тд, поэтому возможно не докапывались, я просто в новом РК хочу все это упростить, людей разводить всю эту бумажную бюрократию не хватает ?)

[Тамбовский Волк 112]

В 29.12.2021 в 08:39, metrol21 сказал:

Если не обязательные данные процедуры, почему их не отменят?, дабы не смущать таких новичков как я) Закон об аккредитации изучал, там сейчас вообще требований по минимуму можно сказать, что ж нам же легче)

Их никто и не вменял, что бы отменять. Эти процедуры не являются нормативными документами (так же как и ГОСТы), относитесь к ним как к рекомендациям, удобны вам применяйте, не удобны игнорируйте.

[Тамбовский Волк 112]

Господа метрологи подскажите с таким вопросом. Если аккредитовывешь метрологическую лабораторию на право поверки впервые, то как быть с требованием критериев наличие у поверителя опыта работы по обеспечению единства измерений в области аккредитации, указанной в заявлении об аккредитации или в реестре аккредитованных лиц, не одного года? Кто как решал эту проблему?

[ЭДСка 208]

1 час назад, Тамбовский Волк сказал:

Господа метрологи подскажите с таким вопросом. Если аккредитовывешь метрологическую лабораторию на право поверки впервые, то как быть с требованием критериев наличие у поверителя опыта работы по обеспечению единства измерений в области аккредитации, указанной в заявлении об аккредитации или в реестре аккредитованных лиц, не одного года? Кто как решал эту проблему?

Я бы сказала, что наличие хотя бы одного поверителя, удовлетворяющего требованиям Критериев и закрывающего всю/ желаемую ОА (может для начала и скромную, а потом РОА) - это минимально необходимое условие, остальные у него в стажерах пока...Можно ведь и по договору ГПХ (Критерии это дозволяют п.56.9) уговорить соответствующего человечка

[vsmetrolog 6]

1 час назад, Тамбовский Волк сказал:

Господа метрологи подскажите с таким вопросом. Если аккредитовывешь метрологическую лабораторию на право поверки впервые, то как быть с требованием критериев наличие у поверителя опыта работы по обеспечению единства измерений в области аккредитации, указанной в заявлении об аккредитации или в реестре аккредитованных лиц, не одного года? Кто как решал эту проблему?

Нанять поверителя с опытом работы в соответствующей области аккредитации. Можно по совместительству

[Тамбовский Волк 112]

А на сотрудников имеющих метрологическое образование и ученую степень КТН требование - не менее одного года, так же распространяется?

[ЭДСка 208]

23 минуты назад, Тамбовский Волк сказал:

А на сотрудников имеющих метрологическое образование и ученую степень КТН требование - не менее одного года, так же распространяется?

Конечно

[Тамбовский Волк 112]

10 минут назад, ЭДСка сказал:

Конечно

Круто получается, защитил диссертацию и работаешь стажером.

[evGeniy 1087]

6 минут назад, Тамбовский Волк сказал:

Круто получается, защитил диссертацию и работаешь стажером.

Есть кандидаты, которые тупее техника по метрологии (относительно поверки). А что, степень дает практику поверки?

[basilio8 1]

Добрый день, уважаемые коллеги. Такой вопрос возник. Если метролог работал по договору ГПХ более одного года в другой компании, то можно ли его принять как самостоятельного поверителя себе (не стажера). Будет ли договор ГПХ подтверждением его опыта работ не менее года, которое необходимо для самостоятельного выполнения работ?

[evGeniy 1087]

31 минуту назад, basilio8 сказал:

Добрый день, уважаемые коллеги. Такой вопрос возник. Если метролог работал по договору ГПХ более одного года в другой компании, то можно ли его принять как самостоятельного поверителя себе (не стажера). Будет ли договор ГПХ подтверждением его опыта работ не менее года, которое необходимо для самостоятельного выполнения работ?

Сам договор, видимо, нет. Да и мутное это дело. Договор ГПХ подразумевает периодическое выполнение работ. Если предположить, что человек непрерывно работал, то по логике должен быть трудовой договор.

[ЭДСка 208]

20 минут назад, evGeniy сказал:

Сам договор, видимо, нет. Да и мутное это дело. Договор ГПХ подразумевает периодическое выполнение работ. Если предположить, что человек непрерывно работал, то по логике должен быть трудовой договор.

С другой стороны, Критерии смотрят на ГПХ снисходительно вообще, и был бы опыт, в частности, ИМХО

Критерии 707 п.56.9

-основание для привлечения личного труда (трудовой договор, гражданско-правовой договор или иное), работа по основному месту работы или по совместительству;

[evGeniy 1087]

1 минуту назад, ЭДСка сказал:

С другой стороны, Критерии смотрят на ГПХ снисходительно вообще, и был бы опыт, в частности, ИМХО

Критерии 707 п.56.9

-основание для привлечения личного труда (трудовой договор, гражданско-правовой договор или иное), работа по основному месту работы или по совместительству;

Проблема не в договоре. Одно дело, когда Вы привлекаете работника по ГПХ к выполнению работ, другое, когда он по этому договору зарабатывает себе стаж. 

[ЭДСка 208]

Только что, evGeniy сказал:

Проблема не в договоре. Одно дело, когда Вы привлекаете работника по ГПХ к выполнению работ, другое, когда он по этому договору зарабатывает себе стаж. 

Я понимаю...Но ведь Критерии и не конкретизируют, каким именно документом необходимо подтвердить наличие опыта...

[evGeniy 1087]

2 минуты назад, ЭДСка сказал:

Я понимаю...Но ведь Критерии и не конкретизируют, каким именно документом необходимо подтвердить наличие опыта...

Тут дело в другом. Если человек работал по ГПХ в аккредитованной лабе, то он должен быть внесен в ФГИС. Поэтому стаж долен тикать вне зависимости от формы договора ))) 

[ЭДСка 208]

12 минут назад, evGeniy сказал:

Тут дело в другом. Если человек работал по ГПХ в аккредитованной лабе, то он должен быть внесен в ФГИС. Поэтому стаж долен тикать вне зависимости от формы договора ))) 

Так может та, другая, аккредитованная лаба его во ФГИС вносила. Теперь он пришёл в другую лабу, чем ему доказать свой опыт, что у него в руках есть? Выписку из ЛК с прошлого места работы можно бы, но такого функционала нет (по сотруднику), только "Форма1", но там персональные данные других людей - это не корректно, да и не дадут...Принскрин экрана ЛК по себе?)))) (это не серьёзно). Получается, только договор?

57 минут назад, evGeniy сказал:

Да и мутное это дело.

Да уж)

[evGeniy 1087]

1 минуту назад, ЭДСка сказал:

Принскрин экрана ЛК по себе?)))) (это не серьёзно).

Вы считаете, что сведения внесенные в ФГИС, потом оттуда исчезают? Странно. Всегда считал, что системы делаются не для разового попадания информации

[ЭДСка 208]

3 минуты назад, evGeniy сказал:

Вы считаете, что сведения внесенные в ФГИС, потом оттуда исчезают?

ФГИС РА сам про себя мало что знает, куда уж мне)))

[evGeniy 1087]

8 минут назад, ЭДСка сказал:

ФГИС РА сам про себя мало что знает, куда уж мне)))

Ну просто не для того системы создаются, чтобы из них что то пропадало в никуда. Ну это моё представление ))))

[ЭДСка 208]

Меня прям ГПД сегодня не отпускает) вот, начиталась:

"Трудовая книжка исполнителя по ГПХ остается пустой, ему сложнее подтвердить свой опыт работы. Для этого можно показать новому работодателю договор ГПХ, акт выполненных работ и характеристику от заказчика."

[M-71 95]

Ну правильно в Акте вып работ обычно указывают, что конкретно работник сделал и в какой срок

[evGeniy 1087]

37 минут назад, ЭДСка сказал:

и характеристику от заказчика."

Аж падаю )))

И справку из кожвендиспансера

Изменено 28 Января 2022 пользователем evGeniy

[basilio8 1]

Я вот тоже голову сломал, что с этим делать. Вот у человека есть образование, есть навыки, но работал по ГПХ, как тут быть не понятно. Что делать трудовую книжку задним числом? ?

[ЭДСка 208]

22 минуты назад, evGeniy сказал:

Аж падаю )))

Рано, обсуждение только входит в активную фазу)))

[evGeniy 1087]

13 минут назад, basilio8 сказал:

Что делать трудовую книжку задним числом? 

Пробивается одним махом ))) Межведомственный запрос называется )))